金店镇小辛旺村，位于内丘县城东南2.5公里处，地理位置十分优越。全村153户、606口人，耕地1500亩，2013年农民人均纯收入达6780元。该村党员16人、村“两委”干部4人。村主导产业是种植、养殖业。先后荣获“2013年河北省美丽乡村”、“2012--2013年度省级文明村”、“2014年全国防震减灾先进村”等称号。 一、强化环境卫生整治，着力建设“美丽乡村”。 近年来，为彻底改变小辛旺村环境卫生落后面貌，推进农村生态文明建设，在内丘县委、县政府的正确领导下，在内丘县农工委、爱卫办和金店镇党委、政府指导下，小辛旺村党支部、村委会一班人经过多次会议讨论研究，下决心打一场农村环境卫生综合整治仗，争取在短时间内取得效果，此举得到全体村民支持。全省开展农村面貌改造提升行动后，该村广泛动员，积极筹集资金，对村内民居进行改造提升，按照红瓦白墙设计标准，完成全坡改造58户、半坡改造95户，铺设小巷13000平方米，高标准墙壁粉刷32000平米，将该村打造成“两高”沿线农村面貌改造提升中的典型和标杆。自今年以来，该村先后引来唐山、承德、张家口、廊坊、邯郸、衡水、石家庄、山东、山西、陕西、内蒙等多个省市、约3000余人慕名前来参观学习，并获得省、市、县、乡等各级领导的高度评价和多项荣誉称号。 二、积极开展文明创建活动，着力提高村民思想道德素质。 党支部、村委会高度重视精神文明建设，把它作为提高广大村民综合素质，化解干群、邻里、家庭矛盾，走向文明健康向上生活的主要抓手。一是扎实推进“星级文明户”评选工作。结合该村实际，特制定本评选活动实施方案：1、孝老爱亲星。对老人嘘寒问暖多关心，饮食起居常牵挂；爱老以及人之老，怜幼以及人之幼；孝亲爱老大家唱，传承中华孝文化。2、致富发展星。产业项目选得好，住房改善收入高；劳动技能多掌握，致富路上带头跑。积极参加新农合，健康知识多掌握；疾病防治勤体检，享受健康新生活。3、诚实守信星。重诺守信讲文明，为人诚实做模范；文明礼貌树新风，助人为乐多奉献；4、团结和谐星。家庭成员讲团结，夫妻和睦人称赞；邻里之间互尊重，待人接物讲友善。去年以来共评选出四星级文明户20户，成为广大村民学习的榜样。二是推进社会公德教育，建立“善行功德榜”。按照“身边人讲身边事，身边人讲自己事，身边人教身边人”的要求，对群众进行四个方面的教育。即围绕“礼仪”主题，推进社会公德教育；围绕“诚信”主题，推进职业道德教育；围绕“和睦”主题，推进家庭美德教育；围绕“友善”主题，推进个人品德教育。以引导人民在社会上做一个好公民，工作上做一个好建设者，在家庭做一个好成员。在此基础上，通过村民委员会投票评选，选出本村道德模范人物，在“善行功德榜”公示，从而激发村民争做道德模范的热情。三是设立“道德讲堂”积极开展教育培训。在村委会专门修建了容纳200多人的“道德讲堂”，从县委宣传部、县文明办、县农业局、林业局、司法局等单位聘请专职人员为村民开授社会主义核心价值观、中华传统美德、法律法规、农业种植、专业技能等方面的知识，广大村民既受到教育，又增强了发家致富的本领。四是广泛开展群众性文化活动，村里建起了农家书屋、村史馆、文化墙，有专门的健身场地，妇女们成立了舞蹈队，农闲时间积极开展广场舞等健身活动，有力维护了村民身心健康，引领社会新时尚。 三、创新经济发展思路，着力壮大集体经济实力。 经济建设是精神文明建设得以顺利开展的重要物质基础和保障。小辛旺村以“培育一批产业，让乡亲们的日子更加红火”为目标，求真务实，开拓思路，努力壮大农村集体经济。“一个人富了不算富，大家富了才算富”。当兵出身的王延昌回村担任支书，就要当乡亲们增收致富的带头人。该村将村支部建在产业链上，试行“企业支部”、“专业合作组织＋支部”的模式。一是在村里成立了红薯种植加工合作社，引进优良红薯品种，今年红薯种植规模达100多亩，并将红薯加工成手工粉条，群众收入大大增加，现在入社农户已达30多户；二是成立了优质葡萄种植合作社，初步选定地块80亩，有20多户群众签订了合作意向；三是投资230多万元，建设昌盛达良种马繁殖基地，群众自愿入股，以股份有限公司方式运行。随着合作社规模的扩大，将带动越来越多的群众发家致富。同时，该村还组织种植、养殖大户到外地参观培训，学技术，求真经，通过自己发展带动其他村民科学致富。村支书王延昌还通过个人关系，推荐、介绍本村剩余劳动力出外打工，增加村民增收渠道。 百尺竿头更进一步，如今的小辛旺村，街道规划齐整，民居干净整洁，正在向着村容整洁、环境优美、生态协调、经济发展、乡风文明的社会主义新农村、实现美丽乡村梦奋步前进。